行政部（特约记者） 张岩

   近日,公司行政系统36名职工代表在总公司九号会议室召开了“2019年度行政系统工作总结会”和“第二届导师带徒签约典礼活动”，，，，，公司纪委书记史俊参与了会议。。。。。。

    在总结会上，，，，，6个总经理办公室主任别离对各单元行政工作做了总结，，，，，行政部副总经理张雷兵做了《正确定位，，，，，提升能力，，，，，阐扬治理服务协调职能，，，，，为公司经营发展奠定强有力的行政保险基础》的行政工作总结。。。。。。汇报中，，，，，全面总结回首了2019年行政系统紧紧萦绕公司经营、治理和发展的中心工作，，，，，以加强党的基层组织建设、企业文化建设、行政治理、后勤保险、用度节造等工作为抓手，，，，，较好地实现了年度指标工作。。。。。。在总结工作成就的同时也客观分析了存在的问题及不及。。。。。。并就2020年行政系统工作指标和沉点工作做了铺排部署。。。。。。

   在导师带徒签约典礼活动中，，，，，6对师徒别离在和谈上郑沉签下各自名字，，，，，在将来长达一年的功夫里，，，，，导师将凭据徒弟的专业和专长，，，，，有针对性地发展专业领导，，，，，以援手徒弟急剧适应企业环境，，，，，把握工作技术，，，，，尽快成长为企业的栋梁之材，，，，，提高行政专业化水平，，，，，更好的推进公司经营、治理和发展指标实现了沉要保险。。。。。。

   会议明确指出了2019年工作中存在的不及及问题，，，，，对2020年提出了四项沉点工作和六个要求。。。。。。其中，，，，，四项沉点工作：一是党建工作。。。。。。依照公司党委的铺排和布署，，，，，沉点抓好基层党组织的建设，，，，，阐扬基层党组织的作用；；；；；；；；二是企业文化。。。。。。通过提升企业文化主题理想通达率和主题实际活动等，，，，，内聚人心、表树形象，，，，，提升公司软实力，，，，，加强表部竞争力；；；；；；；；三是行政治理工作。。。。。。要从档案治理、双文化监督岗、后勤保险，，，，，文件资料、安保维稳、用度管控等方面着手，，，，，更好地服务于企业经营发展；；；；；；；；四是行政系统团队建设,提升行政系统综合治理能力。。。。。。六个要求：一是加强进建，，，，，二是认清局势，，，，，三是襟怀大局，，，，，四是精诚联结，，，，，五是设置信心，，，，，六是练内功。。。。。。并积极做好行政系统的人员引进、用好、留住等工作，，，，，通过导师带徒活动提升出徒率和行政系统人员的综合业务水平，，，，，从而积极阐扬行政系统管控和保险作用，，，，，协和谐服务职能，，，，，保险公司行政运行有效。。。。。。